新員工個人的自我評價

個人自我評價 時間:2019-03-25 我要投稿

  本人自XX年XX月進廠后在工程部IE課改善組任職,先后負責了ICU線設計、標準工時推廣等項目。今年7月份由于工作需要調至PE課,現在主要負責新員工培訓,工藝流程整理整頓工作,如工藝流程統一、試產或改善報告文件的建檔。同時也負責APQP與FMEA的具體實施工作,如負責協調三星項目ITO.2277樣品的制作。

  本人與同事關系融洽,尊重上級,按時按計劃完成上級交給的任務,熱忱為公司服務。

  在工作時間管理上,把事情分為重要緊急、緊急、重要、一般四類,優先處理重要緊急的事情,接著處理緊急的事情,再處理重要的事情,最后才處理一般的事情;

  在課內工作管理上,建立任務完成的記錄,制定公開透明的評價體系,按業績、能力、態度三個方面去考核員工。

  在專業知識學習上,系統地學習過專業技術和管理方面知識,如項目管理、財務會計、統計學等科目。現在工作中,也在不斷地學習TS16949系統和五大核心工具等方面的知識。

  在環境適應方面,無論在那里都能很快地適應;做事有原則,能客觀地評價分析問題,不易受外界干擾。

  公司正處于轉折階段,我愿意與公司一起努力,使公司更加正規、規范,迎接國內外客戶的考驗。

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